新卒専門のキャリアコンサルタントが就職活動について情報を提供致します。

面接で印象をつけるためによく取り上げられるのが「メラビアンの法則」 人の行動が他人にどのように影響を及ぼすかを実験し、考えられた法則です。人が話を聞く際に重視する割合は話の内容などの言語情報が7%、口調や話の早さなどの聴覚情報が38%、見た目などの視覚情報が55%になるというもの。いかに話す内容よりも、 見た目が重視されているかわかります。そのために、よく言われることは面接では話す内容も大事ですが、 話し方も大切にしなければなりません。 ここまではよく言われる就職活動の話ですが別の角度から考えてみます。

もし、仮に視覚情報、聴覚情報がなければ、言語情報の７％しか伝わらないことなります。 そのような時を具体的な状況を考えてみると 「メールを送るとき」が挙げられます。 メールは言語情報だけしかありません。 つまり、７％ぐらいしか受け止められない 不利な状況の中でメールを送らなければなりません。 つまり、おおまかに計算すると会話をする時よりも１４倍ぐらい力を入れないといけません。 自分がよかれと思って送ったメールも相手には１４分の１しか伝わってないこともあります。特にメールマナーができない学生が多く見られますので、 しっかりとメールマナーについては勉強した方が良いでしょう。 メール１つで自分の評価が変わってしまいます。 企業やＯＢに送るときには何度も見直してからメールを送りましょう。 あなたは見直していますか？


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自己ＰＲなど添削をしていると塾講師や居酒屋のアルバイトのエピソードをよく見かけます。 これらのアルバイトはサービス業に当たるわけですが、お客様に立って行動をして実績を残すなど、とても素晴らしい経験をしている学生がいます。サービス業のアルバイトを真剣に頑張っていれば、 お客様が１番とする考えが自然と体に染みついていて、社会人になっても活躍してくれそうです。しかし、残念なことに就職活動でも同じような姿勢でのぞめる人は少なくありません。アルバイトでできているのですから、就職活動でできないはずがありません。アルバイトではお金をもらっているから出来るかもしれませんが、就職活動はお金より大切な「あなたの将来」がかかっています。企業を「お客様」と見立てて、就職活動しても良いくらいです。 そのような考えをもって就職活動ができれば順調にいくでしょう。気を使うことに限界はありません。 あなたは相手のことを考えていますか？


ある起業家を育成する塾では 必ずカリキュラムの中で 実際にお金を稼いで頂くそうです。 例えば、ブログで広告収入を得たり、 オークションで商品を販売します。 なぜ、このようなことをさせるかというと、 実際に行動した方が学ぶことが多いからです。 そして、金額は微々たるものでも、 「お金を稼ぐ」という点では 起業するのと変わりありません。 どんなに小さなことでも 実際に自分で行動したことは 大きなことでも活かすことができます。 就職活動の本を読んだり、 模擬面接など練習するよりも、 実際に経験した方が何倍もためになります。 就職活動本や模擬面接は あなたが一歩踏み出すためのキッカケぐらいに思っておくべきです。

先日、久しぶりに礼儀正しいメールを 学生の方から頂きました。 メールマナーできない人が多いなか、 実際に仕事をしていても 大丈夫なくらいしっかりとしていました。 そして、その方に 「どうして、しっかりとしたメールが送れるのか」 その理由を聞いてみたところ、 インターンシップで実際に仕事をしていました。 仕事について学ぶなら、仕事をするのが一番です。 そのため、ワークやセミナーではなく、 実際に現場で働くような インターンシップはとてもいい勉強になります。 あなたはどのように学びますか？


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