ブック指数ランキング〜感動する本が一目でわかる！

●転職のバイブルブック指数　byヤングキャリアコンサルタント

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●自分の評価

人間はやはり自分がかわいいため、

どうしても自分の評価は２割増し程度に見てしまう

（転職のバイブル―現役最前線ヘッドハンターが指南する不況を生き抜く30の鉄則〈2010年版〉）

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自分の評価を

自分でするのは難しいもの。

そのために他人の意見や

評価を確認することも大切です。

もしも、自分を評価するとしたら、

２割増しではなく、２割引きぐらいの

気持ちで評価してみましょう。

あなたは自分を評価できますか？


転職のバイブル―現役最前線ヘッドハンターが指南する不況を生き抜く30の鉄則〈2010年版〉
佐藤 文男






□ポストイット枚数：20枚
□ページ数：221ページ
□ブック指数：1.80

ブック指数とは１ページ当たりの価値を表し、感動して貼ったポストイットの枚数２乗÷ページ数で算出しております。１以上だと読む価値がある可能性が高いです。

■目次

第１章　２００９年、転職事情は激変した！（「有効求人倍率」が再び１倍割れに；企業の求めるスペックはより厳しいものに　ほか）；
第２章　転職はあなたにとってベストな選択なのか（「自分はなぜ転職したいのか」をじっくり考える；周囲の声に流されて転職を決断しない　ほか）；

第３章　まず自分にとっての「キャリア」とは何かを考える（転職活動の全体のスケジュールを把握する；キャリアとは一体何か　ほか）；

第４章　活動開始から採用決定、入社後までの３０の鉄則（入社前編；入社後編）；第５章　転職における“真の成功”とは何か？（私の転職経験を振り返って；転職は山あり谷あり　ほか）


■著者紹介　

佐藤　文男 (サトウ　フミオ)　　 　
　　
１９６０年（昭和３５年）東京生まれ。１９８４年一橋大学法学部卒業後、総合商社の日商岩井株式会社（現在、双日株式会社）、外資系証券会社のソロモン・ブラザーズ・アジア証券会社（現在、日興シティグループ証券株式会社）、メーカーの株式会社ブリヂストンという異業種にて人事（採用）及び営業（マーケティング）を中心にキャリアを積み１９９７年に人材サーチ（ヘッドハンティング）ビジネスへ。２００３年１０月に佐藤人材・サーチ（株）を設立し、現在はあらゆる業種（業界）でシニアエグゼクティブからヤングプロフェッショナルに至るまで幅広い層の人材サーチを行いながら、キャリアアップ、中途採用、新卒採用等に関する講演やセミナーも実施している